Welkom bij AKT Autoschade. Wij zijn vastberaden om getalenteerde professionals te koppelen aan bedrijven die op zoek zijn naar professionele en flexibele en arbeidsoplossingen. Ontdek hoe onze dienstverlening werkt en hoe wij uw bedrijf kunnen helpen groeien.
Hoe werkt personeel inhuren?
AKT Autoschade
Zo gaan we te werk
1. Vul het aanvraagformulier in
Vul op de pagina ‘inhuren’ het aanvraagformulier in.
2. Wij nemen contact op
Wij nemen binnen 24 uur contact op om samen een gesprek in te plannen en de mogelijkheden te bespreken onder het genot van een kop koffie of via de telefoon.
3. Offerte
Wij maken een offerte aan de hand van de wensen en duur.
4. Een werknemer die bij u wensen past!
Na het bespreken van de wensen en mogelijkheden hebben wij een goed beeld van de criteria en kunnen we jullie paren met een specialist die bij u past!
5. Overeenkomsten bespreken
Nadat er een match is gemaakt bespreken we en ondertekenen we de overeenkomsten.
Onze mensen
Albert is naar Nederland geëmigreerd in 2014. Hij heeft voor meerdere autoschadebedrijven gewerkt tot 2021, hij zag dat het tekort aan personeel erg groot was in deze sector en besloot zo zijn eigen uitzendbureau op te starten in de autoschade branche.
Gezien de grote vraag naar personeel heeft Albert een werving en selectie bureau opgericht in Roemenië. Hier werven wij échte professionals in het vak.
- Wij werken samen met onze partner bedrijven in Roemenië, waar medewerkers de kans krijgen om een testdag te draaien bij een autoschade bedrijf. Deze testdag wordt volledig vergoed en de medewerkers krijgen hierbij een hotelovernachting verzorgd.
- Op deze manier kunnen wij de kwaliteit van onze mensen waarborgen. Als de chef werkplaats het werk van de kandidaat goed beoordeeld en er van beide kanten een positieve klik is, nemen wij de medewerker in ons bestand op.
- Zodra er een match is met een opdrachtgever in Nederland, halen we de medewerker volledig vergoed naar Nederland toe. Wij zorgen voor huisvesting en auto van de zaak. Onze huisvesting is SnF gecertificeerd.
- De eerste werkdag is een proefdag. Wij betalen de kosten van deze dag, zodat u gratis onze dienstverlening kan uitproberen.
- Als dit bevalt zal de medewerker de hele week mee draaien. Na deze week bepaald u of u de medewerker in dienst wilt houden.
- Wij verzorgen huisvesting in uw buurt en wij verzorgen voor de medewerker een fase A overeenkomst. Dat houdt onder anderen in: basis regeling pensioen, auto van de zaak, ziekteverzuimverzekering, vakantiegeld & reiskostenvergoeding.
Voordelen
- U bespaart tijd en middelen bij het vinden van geschikte kandidaten
- Wij nemen de administratieve lasten uit hand welke gepaard gaan met het wervingsproces
- Wij bieden flexibele arbeidsmogelijkheden aan om piekmomenten op te vangen
- Verhoog uw productiviteit om gekwalificeerde professionals in te zetten
Klantgetuigenissen
Kosteloze kennismaking?
Wij staan voor u klaar!
20
Jaar ervaring
19000
Auto's hersteld
53
Personeelsleden uitgeleend
